来年、もっとも求められる力は、、、

金子です。
 
 
今年も残すところ
あと2日となりました。
 
 
今年1年を振り返ると、、、
 
・稼げる個人創出プロジェクトの構想
 
・隠れた才能をお金に換える
 オンラインセミナー開催
 ※5800名が視聴
 
・RISEプロジェクト第1期の構想
 5月より開校 
 ※20名の同志が参加
 
・コピーライター養成講座「ZEN」
 第1期開催
 ※16名のコピーライターの卵が参加
 
・三橋泰介さんと
 セミナービジネス塾を主宰
 ※300名が入塾
 
・速読教材のネットプロモーション
 
・出版原稿の執筆・完成
 来春の販売日が決まる。
 ※2月3日に発売開始
 
・RISEプロジェクト第2期の募集
 12月より開校
 ※40名の同志が参加中
 
と、
われながら、
多くの「初」挑戦をしてきたかなと。
 
 
 
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普段やらないことをするから、
ブレイクスルーが起こる
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これは、
メンターに言われたひとことですが、
 
 
自分を守りながら、、、
 
リスクを避けながら、、、
 
フツーの領域に留まりながら、、、
 
では、大きな成長は見込めないということ。
 
 
 
成長、それも、
「飛躍的な成長(ブレイクスルー)」
をするためには、
 
「BIG CHALLENGE(思い切った挑戦)」
^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^
 
が必要なんですね。
 
 
 
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「金子さん、
 ひとはチャレンジしなくなったら、
 衰退するだけだよ」
 
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メンターのこの言葉を受けて、
 
BIG CHALLENGEをしたからこそ、
 
2013年もまた大きな一歩を
 
踏み出すことができたと思っています。
 
 
 
 
■来年は変化の1年に・・・・
 
 
来年、
大きな変化が起こる1年と
言われています。
 
 
これは、
経済評論家、
ジャーナリスト、
各専門分野の識者たちも、
こぞって言っています。
 
 
日本の株価が6年ぶりに
16000円まで上がり、
アベノミクス効果だとも
言われています。
 
 
また、アメリカの株価も
最高値を更新していると
景気のいいニュースが
つづいています。
 
 
日本の国内消費も
伸びていて、
 
景気の象徴である
タクシーの利用者も
増えているとのこと。
 
 
ただ、
世界的な経済情勢を見ると、
楽観視はできないと
おもっています。
 
 
アメリカでは、
10月にデフォルトという
債務不履行の危機が
報道されています。
 
 
結局は回避されましたが、
これは来年2月まで、
先送りしたにすぎない状態。
 
 
株価が最高とはいえ、
実体経済が、
そこまで大きく
変わるともおもえません・・・。
 
 
 
アメリカに経済危機が起これば、
 
当然、世界も、
 
そして、日本も、
 
大きな影響を受けざるを得ないわけです。
 
 
 
いっぽう、
日本の国内に目を向けても、
難題が目につきます。
 
 
わかりやすいところでいえば、
来年4月には消費税が3%上がり、
ゆくゆくは10%になると言われます。
 
 
また、
ワーキングプアと呼ばれる
年収200万円以下のひとたちが
増加していて、
すでに労働人口の24%以上
と言われていたりします。
 
 
働いているひとの4人に1人が
ワーキングプアの時代に
入っているということです。
 
 
この数字には、
失業者は含まれていません。
 
 
失業者の数が約250万人なので
ワーキングプアを含めると、
少なくとも1400万人の以上の方が、
 
年収200万円以下になっている
ということになります。
 
 
この数字は、
決して明るいニュースではありません。
 
とはいえ、
現実として受け止めるべき数字だと
おもっています。
 
 
 
■組織のなかにいても「稼ぐ力」が必要に・・・
 
 
日本の経済は、
今回復しつつあるというムードのなかにいますが、
 
アメリカの経済危機の不安、、、
 
外交的に見れば、
中国や北朝鮮、韓国など、
近隣諸国との政治不安、、、
 
国内で見れば、
消費税増税による消費の下降不安、、、
 
など、
抱える課題はたくさんあるのが実態です。
 
 
 
むずかしいことを書きたいわけでは
ないんですが、
 
こうした広い視点で見てみると、
 
ぼくたち個人が、
 
どう先を読み、
 
なにをしていくべきかが見えてくる
 
とおもっています。
 
 
 
もはや、
 
「組織のなかにいれば安心安全」
 
という時代ではなくなっています。
 
 
かといって、
独立起業をしようと叫ぶつもりは
ありません。
 
 
ただ、
組織のなかで、
「給料をもらう」というマインドでいては、
それこそ危険ということは言えそうです。
 
 
というのも、
会社にとっては、
会社に価値をもたらしてくれる社員を
大事にしたいとおもうからです。
 
 
来年以降は、
多くの会社が、
社員1人1人の生産性というものを
ますます求めるようになっていくと思います。
 
 
そういう意味では、
 
組織のなかにいても、
「稼げる個人」になることが必要だと
思うんですね。
 
 
ここでいう「稼げる」というのは、
利益を得る、売上を上げる
というものだけでなく、
 
「仕事相手にちゃんと価値を提供できる」
^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^
 
という意味合いです。
 
 
 
 
■来年、もっとも求められる力は、、、
 
 
政治も経済も、国際情勢も、
先行きが見えなくなっている今、
 
ぼくたちには、
いったいどんな力が
求められるのか。。。
 
 
まず、
 
絶えず状況が変わっていくので、
 
独立起業しているひとでも、
会社勤めしているひとでも、
 
今目の前に起こっている状況を
冷静に判断する「状況判断力」
 
また、
 
必要な行動を、
すぐ実行できる「実行力」
 
が求められると思います。
 
 
 
そして、
なによりも、大切なのは、
 
「自分の固定観念を捨て、
 どんな状況でも、
 自分を柔軟に成長させること」
 
だとおもうんですよね。
 
 
 
今、金子は、
起業家を育てるという仕事を
しています。
 
たくさんの起業家の卵たちと
関わっていますが、
 
結果を出すのが早いグループ
というのは、
ある共通した特徴を持っているんです。
 
 
それは、
「素直」だということです。
 
 
素直というのは
どういうことかというと、
 
「固定観念」を持たず、
柔軟に自分のパターンを
書き換えることができる
 
ということです。
 
 
 
 
ぼくは、
 
この、
 
「過去のパターンを変える」ことが、
 
ほんとうの意味での「成長」
 
だとおもっています。
 
 
 
ここまでの話を、
まとめますね。
 
 
 
来年は、
起業家にとっても、
組織のなかで働いているひとにとっても、
 
変化の激しい1年になるとおもいます。
 
 
 
そういう意味では、
 
【来年、もっとも求められる力】
 
は、
 
「自らを成長させる力」
 
ではないかとおもっています。
 
 
 
 
金子は、
 
来年、2013年以上に
 
たくさんのことに、
 
BIG CHALLENGE
 
していきます。
 
 
自分を成長させ、
 
ビジネスも成長させていきたいと
 
おもっています。
 
 
 
2013年、
このブログをお読みいただき、
ほんとうにありがとうございました!
 
ここまで来ることができたのも、
読者のあなたのおかげです。
 
感謝の気持ちでいっぱいです。
 
2014年も、
いっしょに成長していきましょう。
 
 
また、
来年から、
新生ブログを
パワフルに更新していきますね!
 
裏メルマガの募集も
たのしみにしていてください^^
 
 
 
それでは、
よいお年を!!
 
 
金子
 
 
 
 
追伸、、、
 
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